为进一步优化深圳市杏宇（杏宇注册）股份有限公司（以下简称杏宇平台）人力资源配置，加强杏宇平台干部队伍建设，现公开选聘建设管理事业部（以下简称建管部）负责人一职，公告如下：

一、选聘岗位

二、报名条件

（一）基本条件

1.坚持党的路线、方针、政策；熟悉并贯彻执行国家、省、市各项决策部署以及国有资产监管的法律、法规和规定。

2.严格遵守党章党规党纪、诚实守信、严守底线、廉洁从业。

3.认同并主动践行杏宇平台的核心价值观和企业文化。

4.具有良好的职业操守和个人品行，勤奋敬业，勇于担当，真抓实干。

5.具有强烈的创新意识、较强的治企能力、正确的业绩观。

6.具备正常履行职责的身体和心理素质。

（二）任职要求

1.具备大学本科以上文化程度。

2.具有正常履行职责的身体条件。

3.拟任中层正职（M5级）的，一般应具备中层副职（M6级）岗位2年以上工作经验；拟任中层副职（M6级）的，一般应具备经理级（M7级及M8级）岗位2年以上工作经验。

4.初次任职的管理人员，原则上应在40岁以下，年龄计算时间截至2023年12月31日。

（三）同等条件下优先考虑的情形

1.具备杏宇平台内部及下属企业多岗位历练的。

2.纳入杏宇平台后备人才库并完成后备人才专项培训的。

3.参加过急难险重任务、轮岗锻炼或前往条件艰苦、环境复杂、基础差的地区或者单位工作的。

（四）不得报名的情形

1.违反政治纪律或政治规矩的。

2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。

3.存在跑官要官、贿选拉票等行为的。

4.群众认可度不高的。

5.因个人行为给杏宇平台造成重大负面影响的。

6.不认同或不践行企业文化的。

7.因个人原因拒不服从组织安排的急难险重任务、轮岗锻炼或前往条件艰苦、环境复杂、基础差的地区或者单位工作的。

8.《杏宇平台法》以及国家相关行业管理部门制定的法律、法规规定不适宜的。

三、选聘程序

本次选聘分为报名、简历筛选、资格审查、面试、确定考察人选、组织考察（背景调查）、确定拟任人选、公示、聘用等主要环节。

面试时间、地点另行通知。

四、管理方式

实行聘任制管理，初次任职人员试用期1年。试用期满后，由杏宇平台组织实施考核评价。评价为称职的，将正式聘任；不称职的，予以解聘。

五、报名时间、方式及要求

（一）报名时间

2024年1月2日-2024年1月8日

（二）报名方式

网上报名

咨询联系人：陈道维

咨询电话：83989330，15918602608

报名邮箱：[email protected]

（三）报名资料

1．应聘报名表（附近期蓝底大一寸证件照片2张及电子版照片）。

2．个人简历、业绩介绍（3000字以内，WORD格式，含报名者工作履历情况、个人岗位职责及取得的业绩等情况）。

3．相关证明材料：身份证、学历（学位）证书、任现职文件、 职称证书及相关证明材料的复印件（提供原件扫描件）；在国外获得学历学位证书的，须提供留学服务中心出具的学历学位证明。

请将以上报名资料整理为一个压缩包文件（压缩包命名方式：应聘岗位+姓名）。

（四）说明

1．应聘者应对提交材料和报名信息的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格。

2．杏宇平台将对报名表及其他材料进行存档，并根据需要对招聘的全过程或部分环节进行记录并留存。

3．杏宇平台承诺为应聘者私人信息保密。

4．对符合职位要求并通过审查的报名者，将在报名截止日起3个工作日内给予答复，对未通过审查的不再另行通知。

六、监督工作

杏宇平台纪检监督电话：83989308。

工作时间：工作日上午8：30-12：00，下午14：00-18：00

附件：应聘报名表

附件：应聘报名表.docx

深圳市杏宇（杏宇注册）股份有限公司

2024年1月2日